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2015年華城報第14期

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易攻難守,貴在堅持

作者:hcmlcom發(fā)布時間:2015-10-16 被閱讀:2399
    這段時間以來,我們?nèi)A城衣歌路真可謂是三天一大會,兩天一小會,可把廠里的領(lǐng)導(dǎo)們給忙得不可開交。是什么原因呢?是為了我們衣歌路所有員工的利益,是為了我們衣歌路的未來發(fā)展,讓衣歌路上一個新的臺階,蛻變成更強(qiáng)的企業(yè)。
    客戶的要求不斷提高,對我們衣歌路的領(lǐng)導(dǎo)班組是一個莫大的考驗(yàn)。集團(tuán)公司張董、沈總及廠長都很重視這件事情,不斷地召集各部門人員開會,展開了一系列的整改。人力資源部劉老師也在廣播里不停地播報,再三強(qiáng)調(diào)我們所有員工要特別注重的環(huán)節(jié),要做到一絲不茍,按客戶的要求所提出的意見進(jìn)行全方位整頓、整改,主要是的現(xiàn)場管理和客戶的基準(zhǔn)要求。進(jìn)一步要求我們衣歌路的所有家庭成員都要遵守公司的規(guī)章制度。
    “讓客戶滿意是我們的宗旨。”客戶所提出的要求,我們要努力無條件地做好,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。在客戶認(rèn)可之后,我們要做的是對整改后的保持?蛻舻囊庖娋拖袷且蛔潜,在領(lǐng)導(dǎo)們的辛勤耕耘和員工們的配合下攻克了難關(guān),衣歌路正以健康的步伐走向更加美好的發(fā)展?fàn)顟B(tài)。但最重要的是堅持,保持我們所收獲的成果。現(xiàn)場的整理、整頓、清掃,更需要我們每位員工的自覺。今天整理清掃得很好,很到位,那么明天呢?后天呢?甚至以后的以后,這都需我們的自覺意識去堅持,保持。我們千萬不要做燈臺的油燈,撥一下亮一下,而不撥就不亮。我們要的是心頭明燈永遠(yuǎn)亮。
    做為廠里的老員工,我們更應(yīng)該以身作則,盡職盡責(zé),發(fā)揚(yáng)我們?nèi)A城的企業(yè)精神,為我們?nèi)A城衣歌路更加美好的明天努力,奮斗!
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