說起企業(yè)文化，公司的《華城報》算是其中的代表之一。而說起這份報紙，大有人贊成，也有個別員工對《華城報》沒有積極的態(tài)度。認為：“公司以生產(chǎn)為主，辦什么報��！”“報紙有誰看呢？做做樣子裝點一下門面就行了�！弊屑毞治鲞@些話，無非就這么幾層意思，一種人是善意地為公司著想，覺得一切都應(yīng)從節(jié)約考慮；一種人是曲解這份報紙，認為它純屬無用，把其當(dāng)做一種可有可無的奢侈品。以上種種說法，筆者不敢茍同。俗話說，“燈不挑不亮，理不辯不明�！爆F(xiàn)就存在的各種觀點，談點粗淺的拙見，愿與諸位商榷。

    對第一種說法，筆者認為，受國際市場的影響，企業(yè)經(jīng)受著“寒冬”，已是不爭的事實，但不能與企業(yè)文化相提并論，這是兩個不同概念和層面的問題。如果僅僅從經(jīng)濟上考慮，報紙所產(chǎn)生的全年費用與公司其他各項支出相比，那是杯水車薪，當(dāng)然談?wù)摴?jié)約無可厚非。或許有人會說，這錢花得值不值呢？好鋼用在刀刃上。該用的一定得用，不該花的一分錢也不能動。俗話說，再窮不能窮教育（文化），沒有多少人因為家里窮而不讓孩子去讀書。如果有的話，這可以說是一種沒有遠見的短視行為。如果從輿論宣傳的角度講，那它所發(fā)揮的作用是無法用經(jīng)濟價值來衡量的。因為它不但具有把握輿論導(dǎo)向、加強正面宣傳、加油鼓勁號召的作用，而且還發(fā)揮著統(tǒng)一思想、凝聚力量、弘揚正氣、推動工作、打造品牌的功能，另外還具有上情下達、下情上傳、反映民意、疏導(dǎo)情緒、促進和諧等作用。這份報紙發(fā)行寄送近5000份，范圍廣，層次多，從市有關(guān)部門到兄弟單位。記得以前市里有位領(lǐng)導(dǎo)看過《華城報》后就曾說，你們公司企業(yè)文化工作和員工思想工作搞得很好呀。這從一個側(cè)面說明，作為一個高明的領(lǐng)導(dǎo)肯定不會放棄從媒體來了解企業(yè)的動態(tài)。從某種角度上說，是“此時無聲勝有聲”，同時也是一種隱性的工作匯報，它起到四兩撥千斤的作用，發(fā)揮著一種看不見摸不著的替代功能，這就是企業(yè)文化所產(chǎn)生的溢出效應(yīng)。再說經(jīng)濟建設(shè)和文化教育事業(yè)也是相互聯(lián)系、相互制約的。文化教育事業(yè)依賴于經(jīng)濟發(fā)展，而經(jīng)濟發(fā)展也依賴于文化教育事業(yè)的發(fā)展，兩者是不可分割的。

    對于第二種說法，認為《華城報》無用，沒有人去閱讀《華城報》的問題，筆者認為這樣的觀念有失偏頗。據(jù)筆者親眼所見，一些熱愛學(xué)習(xí)的華城員工經(jīng)常在工作之余認真讀報，筆者有些好奇，問為何情有獨鐘，而他們的回答卻很中肯：“報上的文章都是出自一起工作的同事之手，所以讀起來特別親切，同時都是寫在自己身邊的人和事，所以感覺有點身臨其境�！笔聦嵶C明，報紙還是有人在閱讀的，讀《華城報》還是有用的�？傊�，看問題要客觀辯證的分析，“恨和尚不能恨袈裟”“倒洗澡水不能把孩子也倒了”，以上是筆者以蠡測海，皮相之論，不知諸君認同否？

    對于文化建設(shè)，可以這樣說，是無用之用，看似無用，卻有大用。它常常在不經(jīng)意間，提供著是非、善惡、真?zhèn)�、好壞的評判標(biāo)準(zhǔn)；在不知不覺間，塑造著不一樣的人格、不一樣的精神、不一樣的風(fēng)骨、不一樣的血脈。所以，無論是一個企業(yè)還是一個地區(qū)，一個民族還是一個國家，對文化總是要高看一眼，厚愛一分，嚴(yán)求一層。企業(yè)也好，國家也罷，若想做大、做優(yōu)、做強，就一定要注重文化建設(shè)，否則它就行走不遠。文化的影響比武力占領(lǐng)更廣泛更深遠更刻骨銘心。因為理論是行動的先導(dǎo)，沒有正確的理論，就沒有正確的行動。因此必須要非常注重理論的建立，尋找優(yōu)秀文化的理論支持，建設(shè)好企業(yè)的理論體系，使正確的理論指導(dǎo)思想，指導(dǎo)行動，以求獲得工作效益最大化。一個英明的決策者，往往能夠在思想文化上抓住人們的靈魂，進而決定或改變事物發(fā)展的走向。從我國在世界70多個國家和地區(qū)開辦的260余所孔子學(xué)院1億多人的學(xué)習(xí)和世界500強企業(yè)興起來看，文化對國家和企業(yè)的輻射作用，更是不可低估�！叭绻�你丟了錢，還可以再去掙；丟了健康，等于丟了人生的一半；丟了精神，就丟了一切。”從一個側(cè)面說明，思想文化這塊陣地不去堅持和長期地抓下去，落后錯誤的思潮就會泛濫。古人說“文能治國，武能安邦”。這些都充分證明其強大功能之一斑。綜觀華城的發(fā)展就是一部文化的發(fā)展史，我們一直注重企業(yè)文化的建設(shè)才取得了當(dāng)前可喜的成績，只有常抓不懈，積極營造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，華城才能取得更大的發(fā)展。