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2020年華城報(bào)第22期

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晨 會(huì) 最 美

發(fā)布時(shí)間:2021-03-31 被閱讀:847
      步入華城百靈工作有幾個(gè)年頭了,我已經(jīng)完全融入了這個(gè)大家庭,其中讓我最有感觸的是每天的晨會(huì)。
      一年之計(jì)在于春,一日之計(jì)在于晨。每天有效的晨會(huì),組長(zhǎng)和組員分享團(tuán)體工作中的快樂(lè),提升班組的凝聚力以及執(zhí)行力,表?yè)P(yáng)和激勵(lì)員工,總結(jié)和反省工作失誤,解除同事之間的誤解,為新員工提供學(xué)習(xí)平臺(tái)和機(jī)會(huì),學(xué)習(xí)分享新技巧、好經(jīng)驗(yàn),并能讓大家心情愉悅、充滿(mǎn)激情地投入一天的工作。晨會(huì)是一天工作的開(kāi)始,晨會(huì)的氣氛和效果直接影響到員工的士氣,從而影響到班組的生產(chǎn)業(yè)績(jī)。因此,把晨會(huì)開(kāi)好,是工作的重中之重。
      晨會(huì)可以培養(yǎng)員工的時(shí)間觀念、紀(jì)律觀念、形象觀念。每天的晨會(huì),都有規(guī)定的時(shí)間,要求全員站著開(kāi)會(huì),提高精氣神。早晨是每個(gè)人一天最清醒的時(shí)候,利用早會(huì)上的具體行動(dòng)來(lái)讓員工意識(shí)到新的一天開(kāi)始,從而在思想意識(shí)上調(diào)整精神面貌。
      晨會(huì)是企業(yè)民主管理的一種非常好的形式。員工與領(lǐng)導(dǎo)之間互相監(jiān)督,互相探討。晨會(huì)是我們服裝生產(chǎn)班組的信息溝通平臺(tái)。晨會(huì)中,各班組長(zhǎng)總結(jié)昨天工作情況,安排當(dāng)天工作任務(wù)等。晨會(huì)便于各員工之間的工作交流,從而提高工作效率和提升質(zhì)量。有利于企業(yè)員工思想、行為的統(tǒng)一。晨會(huì)就是公司的一面鏡子,能夠把公司存在的問(wèn)題及時(shí)地反映給大家,使公司、員工充分認(rèn)識(shí)自己,進(jìn)而提升自己。
      記得有一次,我在晨會(huì)中走神了,沒(méi)注意組長(zhǎng)開(kāi)會(huì)的內(nèi)容,導(dǎo)致自己在后來(lái)的生產(chǎn)流水中犯了一次大錯(cuò),后悔不已。當(dāng)天正好是換款,布料非常的白,而且也很平滑,不耐臟。開(kāi)會(huì)的時(shí)候組長(zhǎng)已經(jīng)交待了很多次,一定要注意衛(wèi)生,將機(jī)器面板整理干凈。自己沒(méi)注意聽(tīng)講,導(dǎo)致拿來(lái)面料就工作,殊不知,機(jī)器上有點(diǎn)油漬,一個(gè)多小時(shí)的時(shí)間,自己才發(fā)現(xiàn)加工的面料全都染上了,造成了很大的問(wèn)題,而且還得返工,還不知道怎么才能處理好這些面料。自己一下子就慌了,最后還是組長(zhǎng)和其他同事幫我解決的。第二天開(kāi)晨會(huì)的時(shí)候,我主動(dòng)檢討了自己的錯(cuò)誤,更是希望以后不會(huì)再犯。
      感恩華城百靈,感謝最美晨會(huì)!
                
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