一個優(yōu)秀的企業(yè)必然有一個優(yōu)秀的團隊，一個優(yōu)秀的團隊必然離不開一批忠實肯干的員工。在我們身邊，就有這樣一位默默無聞的華城人，十多年如一日，對待工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨。她不是高管，是一名普通的小組長，工作在平凡的崗位，卻有著不平凡的感人事跡，她就是我們裁剪車間小組長——徐舟。

    她是2006年進廠的，剛來華城時，她被分到裁剪車間，因為人聰明能干，她做過很多工序，編號，分包，收包，碼布，總之領導叫她做什么，她都是樂呵呵地去做，而且保質保量做得特別好。后來成為了裁剪車間的小組長，負責二樓三樓粘襯、驗片四個小團隊的產(chǎn)量報表收發(fā)統(tǒng)計及飯菜票的收發(fā)統(tǒng)計，而且還兼任粘襯組的組長，責任和壓力之大可想而知，而她沒有退縮，毅然決然挑起了重擔，她從不叫苦，也不抱怨，就那么悄悄地做好自己的本職工作。

     2013年年末，我們在做一個訂單，那個訂單有幾十萬，而且一條褲子要粘襯的部位特別多，往往一包貨須粘襯的就有二十幾刀，而且放了長襯，褲勾那里還要放一個小硬襯，做起來非常煩瑣、吃力，而且費時費力。因為全都是手操作，那段時間可忙壞了粘襯組，每天縫紉車間十幾個組的組長追著過來催貨，往往是你去了她又來了，一個接一個，整個粘襯組像個戰(zhàn)場，忙得不可開交。要換上別人，可能早就頂不住了，但徐舟組長依然頑強地應對困難，因為壓力大，但子重，那段時間，她嗓子啞了，一點聲音都發(fā)不出來，有人問她什么，她都是用手去比劃，但她也沒有請一分鐘的假。她說越是危難時刻，越要堅持挺住。她就這樣和同事們一直堅守在崗位上。“喊破嗓子，不如做出樣子”這是她的口頭禪，她身體力行，每天一上班，算好產(chǎn)量，忙好自己手里的活，便坐下來和同事們一起燙襯，好多次午飯也沒去吃，就一個人坐在那里埋頭鋪襯，有時，下班了，大家都走了，她依然在忙，多少次同事們都在叫她“組長，下班了。”她總是說：“你們先走，我等一下下�！币挥锌臻e時間，她會拿起拖把幫著拖地面，拿著雞毛撣子擦機器上的灰塵。在她的努力下，終于熬過了那段最艱苦的時光。在年終總結大會上，董事長高興地說：“這個月產(chǎn)值凈超10%，這是你們大家的功勞啊。”聽到這句話，徐舟哭了，因為她覺得，再苦再累，只要努力完成了工作，就是她無上的光榮，那是辛苦的淚水，當然也是開心、勝利的淚水。

    徐舟對工作認真負責，數(shù)字方面從不出差錯，總是堅持一個原則，數(shù)字要像銀行一樣管理，做到零誤差。她對同事也特別友善，她不和別人拌嘴，用她自己的話講，她天生不會吵架，對同事、下屬總是像親姐妹一樣，很多員工都大姐長、大姐短地叫她。她也經(jīng)常從家里帶桔子、紅薯、面包、餅干等分給同事們吃，真正踐行著華城集團以人為本的管理理念。員工生病也好、郁悶也罷，她都會一一去開導，看到哪個員工有進步了，她也會很開心地去鼓勵：“好好干，加油，再接再厲�！痹谒�的人性化管理下，硬是將一個四十多人的小團隊打理得井井有條，實現(xiàn)質量、產(chǎn)量雙豐收。

     把平凡的事做好，就是不平凡，把簡單的事做好，就是不簡單。這就是我們?nèi)A城人，默默無聞、無私奉獻的華城人。