我們有時在《華城報》上會看到《再次回到華城》《我又回到了華城》這樣標題的文章，當我們認真讀過、仔細品味后才知道，這些員工寫的都是自己因某些原因離開華城后，又回來工作的一些真實感受。是的，我們的華城企業(yè)是歡迎離職員工再回來的。

    我在華城工作好多年了，每一年春節(jié)過后回廠上班，都會碰到幾個離開了華城又回來工作的室友或同事。就說我們裁剪車間的常妮小姑娘吧，09年她走進了華城，沒有縫紉技術的她便選擇了在裁剪車間工作。那時候，我們茂麓還在老廠，裁剪車間里還沒有自動裁床和自動碼布機。說實話，那時我們碼布的員工真的很累，不用說碼一板布要來回走多少路了，單是抬那一卷卷的布放在架子上，我們就累得吃不消了。所以那時，我們每一檔員工碼布時，我們車間主任只要看到了，心地善良的他總會放下手中的工作，熱情地走過來幫我們抬布�；蛟S就是因為裁剪車間碼布的工作太累的緣故吧，這位身單力薄的小姑娘做到年底就選擇離職了。兩年后，小姑娘又回到了我們的裁剪車間工作，當時我問她為什么又回到了華城，在別的廠里做不好嗎？小姑娘有些不好意思地說：“唉，這兩年去電子廠上班了，那個廠里老是上夜班，不習慣。一想到在華城沒有夜班，每個星期天都休息，而且待遇也不錯，年底有獎金，夏天車間和宿舍都有空調(diào)，再說我們車間里領導和同事們都是那么的好，想想還是華城好，所以我就不加思索地選擇回來了�！笔堑模�常妮小姑娘帶著對華城的眷戀和不舍離職后又回來了，現(xiàn)在她依然在華城的裁剪車間工作著，或許再回華城是她無悔的選擇吧。

    華城的確是個經(jīng)得起比較、與眾不同的企業(yè)， 因為華城的管理更加人性化，有著更強的吸引力。離職員工再回來，說明在經(jīng)歷親身感受后，他們對華城企業(yè)有了更多肯定和更強的認同感。我感覺再回廠的員工會對現(xiàn)在的員工有著一定的啟示作用，讓現(xiàn)在在職的員工更珍惜在華城工作的機會。再回華城的朋友：離開是選擇，回來也是選擇，當初的離開不一定正確，現(xiàn)在回來也不一定錯誤。