在美麗富饒的長三角洲上，坐落著一座具有“服裝之鄉(xiāng)”美稱的小城——平湖。九十年代初期就在平湖，有一位企業(yè)家抓住改革開放的機遇，用他那非凡的智慧和勤勞的雙手，以驚人的步伐，在短短二十年里，創(chuàng)建了現(xiàn)在的華城集團(tuán)。“華城華城，信譽至誠。”這句話在平湖，家喻戶曉，因為這些年華城集團(tuán)在為平湖的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展中所做的貢獻(xiàn)是有目共睹的。
　　如今的華城已發(fā)展成“衣、食、住”多元發(fā)展的集團(tuán)公司，又有多少人能知道，如今的輝煌是經(jīng)歷過當(dāng)初多少的艱難，是一步一個腳印走到今天。從當(dāng)時來料加工的小作坊，發(fā)展到現(xiàn)在四千多人的大型服裝企業(yè)為主體的多元化集團(tuán)公司�？上攵�知，在這條艱苦的創(chuàng)業(yè)路上，其中的酸甜苦辣也只有張董事長才能體會到。華城，你真了不起，你是平湖的驕傲，而我們?nèi)A城的員工，以你為驕傲。
然而華城還在繼續(xù)向前發(fā)展，就在今年公司又投巨資建造了一座高大寬敞的新廠房并增添了很多的新設(shè)備擴大生產(chǎn)。公司給員工一流的工作環(huán)境和一流的先進(jìn)設(shè)備，希望制造出一流的產(chǎn)品來贏得更多客戶的青睞。就在前些天，公司領(lǐng)導(dǎo)又給員工帶來了一個意外的驚喜，從春節(jié)過后，我們?nèi)A城的員工不用再加晚班了。這意味著什么，意味著我們今后可以輕松地工作、愉快地生活了。華城領(lǐng)導(dǎo)處處為員工著想，把員工的利益永遠(yuǎn)放在第一位，當(dāng)員工生日的時候，公司會安排員工到圣雷克大酒店舉辦生日宴會，讓員工朋友們在一起相互交流，增加同事之間的感情，讓員工過上一個難忘的生日。公司還安排員工出外旅游，讓整天勞累的員工看看外面的風(fēng)景，放松放松心情。在節(jié)日來臨之際，公司還會組織文藝演出，讓能說會唱有才藝的員工一顯身手，展示了自己也愉悅了別人。公司還創(chuàng)辦了《華城報》，通過這個企業(yè)文化交流的平臺，讓員工朋友們踴躍投稿，為華城的企業(yè)文化建設(shè)添磚加瓦，讓員工的業(yè)余生活過得更加豐富多彩。
　　華城以獨特的管理理念和科學(xué)的管理方法始終走在平湖服裝行業(yè)的最前沿，帶著平湖的服裝企業(yè)邁向新的臺階，華城處處為員工著想，以實際行動來減少員工的工作時間；用最好的產(chǎn)品奉獻(xiàn)給客戶；以優(yōu)越的成績來回報社會。在取得輝煌成就的同時，華城始終熱心于社會公益事業(yè)，為貧困學(xué)生、為孤寡老人、為受災(zāi)地區(qū)等慷慨解囊，為構(gòu)建和諧社會出力，就像《華城之歌》所唱的一樣：啊，華城華城，你像雨露把禾苗滋潤，你像陽光在心田普照，你像母親總是在精心哺育，你像師長指引美好前程。